تقنية

تذكرة الخروج النهائي على الكفيل – موقع بريس بالخطوات

5 طرق لمعرفة الأرقام المسجلة بإسمي من خلال مكتب التسجيل والإنترنت 2023-1444

تذكرة الخروج النهائي لكفيل أو عامل؟ ما هي الشروط الرئيسية للمغادرة النهائية للمملكة العربية السعودية؟ نظرًا لأن بعض الأجانب ليس لديهم معلومات كافية حول القانون الذي يحكم العلاقة التعاقدية بين صاحب العمل والموظف ، وكذلك حول الرسوم المفروضة عليهم في نهاية فترة العمل المحددة ، فسنمر عبر برايس ، ونشرح لهم ما إذا كان يجب أن تكون تذكرة نهاية الأسبوع الأخيرة على الراعي أو على الموظف.

استنتاج

تذكرة خروج الراعي النهائي

المحتويات

صاغت المملكة العربية السعودية قانون نظام العمل السعودي لتوضيح النطاق الكامل لعملية التعاقد ، أي ما هو منصوص عليه في العقود المبرمة بين العمال الأجانب وبين وكالات التوظيف العامة والخاصة.

تضمن هذا القانون العديد من الأحكام للرد على مختلف الاستفسارات والأسئلة المتوقعة من الوافدين. من بين الاستفسارات الأكثر أهمية والتي يتم مواجهتها بشكل متكرر سؤال ما إذا كانت بطاقة الخروج الأخيرة تخص كفيل أم موظف؟

في الواقع ، الإجابة على هذا السؤال موضحة بالتفصيل في المادة 40 من قانون العمل السعودي. في الفقرات التالية سوف نشرح لكم ما تقوله هذه المقالة:

  • يتحمل الكفيل ، أي صاحب العمل ، جميع التكاليف التالية للعامل غير السعودي ، بما في ذلك تكاليف الاستقدام والتوظيف وإعادة التعيين وتصاريح العمل. كما أنه يتحمل تكاليف المغادرة والعودة إلى بلده الأصلي بعد إنهاء العلاقة التعاقدية.
  • كما يتحمل الضامن رسوم وتكاليف نقل خدمات الموظف إذا رغب في تحويل خدماته إليه.
  • يجب على صاحب العمل أن يتحمل تكاليف تجهيز جثمان العمال الوافدين ونقلهم إلى الجانب الذي تم إحضارهم منه وإلى المكان الذي تم فيه ، إذا لم يكن قد حصل على موافقة أقاربه في المملكة لدفنهم.

يجوز إعفاء الكفيل من هذا إذا كانت المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي تغطي بدلاً من ذلك تكاليف جنازة العامل الأجنبي.

  • لا يتحمل العامل الوافد في المملكة العربية السعودية تكلفة عودته إلى بلده الأصلي ، إلا إذا لم يكن لديه تصريح عمل أو عندما يرغب في العودة إلى بلده دون سبب مشروع.

ينص عقد العمل في المملكة العربية السعودية على أن بطاقة الخروج النهائية تخص الكفيل ، وكذلك جميع تكاليف العودة.

مكتب العمل والموارد البشرية هو السلطة المختصة لحل الخلافات العمالية وهو مسؤول عن التزام صاحب العمل بالامتثال للنظام والقوانين التي تضمن خروج الوافد من المملكة العربية السعودية وسهل عودته إلى بلده. إقامة. مصدر.

إقرأ أيضاً: تفاصيل إلغاء نظام الكفالة في السعودية

قانون الانسحاب النهائي

بسبب الشائعات المتضاربة والجهل فيما إذا كانت بطاقة الخروج النهائي لكفيل أو موظف ، وبسبب الجهل بأحكام قانون العمل الخاصة بالعودة إلى الوطن ، سنخبرك بالتفصيل ما هو قانون الانسحاب النهائي من المملكة. تنص على:

  • في حالة رغبة عامل غير سعودي في الحصول على تأشيرة خروج نهائي ، يجب عليه التقدم إلى إدارة الجوازات السعودية للتقدم بطلب للحصول على تأشيرة خروج بعد استيفاء جميع الشروط المسبقة.
  • يضمن قانون العمل السعودي لأي شخص لديه تأشيرة خروج نهائي البقاء لمدة 60 يومًا في المملكة العربية السعودية قبل المغادرة.
  • في حال تجاوز المدة المسموح بها للبقاء في المملكة وعلى أراضيها بعد استلام آخر تأشيرة خروج يتم تغريم العامل الأجنبي 1000 ريال سعودي.
  • إذا غادر الوافدون المملكة العربية السعودية خلال الفترة المسموح بها ، وهي مدة تأشيرة الخروج الأخيرة ، فيمكنهم العودة إلى المملكة العربية السعودية بعد الحصول على تأشيرة جديدة أخرى.
  • يمكن للعامل الوافد الدخول مرة أخرى إلى المملكة العربية السعودية على كفالة شخص جديد ، بشرط عدم وجود مشاكل قانونية بينه وبين الكفيل المسؤول أثناء إقامته في المملكة العربية السعودية وطالما غادرها. المملكة قانونا …
  • إذا غادر عامل مهاجر المملكة العربية السعودية ولديه تأشيرة خروج وتأشيرة عكسية ، وكانت هناك مشكلة بينهم وبين الكفيل وتغيبوا في تاريخ العودة المحدد ، فسيتم وضعه هنا تحت العنصر الذي بقي مع … يجب انتظار الراعي الجديد 3 سنوات.

معلومات نهائية عن تأشيرة الخروج للمملكة العربية السعودية

بعد أن قررت المديرية العامة للجوازات أن بطاقة الخروج الأخيرة كانت مطلوبة من الكفيل ، ذكرت عدة نقاط مهمة تتعلق بهذه التذكرة ، حيث سنشير إليها بوضوح في الفقرات التالية:

  • من هنا يمكنك بسهولة الحصول على تأشيرة خروج من المملكة العربية السعودية إلكترونيًا من خلال منصة أبشر.
  • يجب دفع جميع المخالفات المرورية لأنه إذا لم يتم دفعها ، فلن يتمكن العامل غير السعودي من الحصول على تذكرة نهاية الأسبوع الأخيرة.
  • لن يتم قبول تأشيرة الخروج النهائي إذا كانت هناك مخالفة إلغاء سابقة.
  • ليس من العدل تمامًا تحويل تأشيرة الخروج والعودة عندما يكون حامل التأشيرة خارج المملكة العربية السعودية إلى تأشيرة خروج نهائي.
  • يجب أن تكون المغادرة ضمن صلاحية تأشيرة الخروج الأخيرة ، وإذا لم يتم ذلك يدفع العامل غير السعودي 1000 ريال سعودي.
  • في حالة إصدار رب الأسرة تأشيرة خروج نهائية ، يجب أن تشمل رفاقه ورفاقه.

اقرأ أيضًا: كيف تغادر إلى الأبد دون موافقة الكفيل

الشروط الأساسية للمغادرة النهائية للمملكة العربية السعودية

في الصحافة التربوية أن تذكرة الخروج النهائية تخص كفيل ، يجب أن نذكر أهم الشروط التي يجب أن يستوفيها الموظف من أجل الحصول على هذه التذكرة ، وهي:

  • يجب أن يكون تقرير المخالفة المرورية للعامل غير السعودي خاليًا من الغرامات وسداد جميع الرسوم المستحقة.
  • يجب أن يكون تصريح إقامة هذا العامل ساري المفعول عند التقدم للحصول على تأشيرة الخروج النهائي.
  • يجب أن يكون الكفيل حاضرًا مع العامل عند طلب تأشيرة الخروج النهائي ويجب أن يكون مصحوبًا بممثل قانوني.
  • جواز سفر العامل المقيم لا يزال ساري المفعول.
  • لا يجوز تسجيل العالم المجنون غائبا عن العمل.
  • دفع جميع الغرامات المتعلقة بانتهاء إقامة الموظف ، مع ضرورة تمديد الإقامة قبل انتظار طلب تأشيرة الخروج النهائي بفارغ الصبر.
  • سجل دقيق لجميع البيانات المطلوبة للحصول على تأشيرة خروج مثل مطبعة التدريب الشخصي ورقم الإقامة ورقم جواز السفر وإرفاق صورة شخصية للموظف بالطلب بعد توقيعه من قبل الكفيل.
  • تقديم وثيقة مرجعية لجميع مساهمات العمالة المنزلية المقيمين ، بشرط أن تكون الوثيقة معتمدة من أحد مكاتب الاستقدام أو الكفالة في المملكة العربية السعودية.
  • المخالفة الأولى لصلاحية تأشيرة الخروج النهائي 1000 ريال ، والمخالفة الثانية 2000 ريال ، والثالثة 3000 ريال.

إقرأ أيضاً: الفرق بين الطرد والإفراج النهائي

كيف أحصل على تأشيرة الخروج النهائي؟

تذكرة الخروج الأخيرة تخص الراعي مما يعني أنه يتحمل التكاليف ، ولكن عملية الحصول على هذه التذكرة هي مسؤولية العميل الذي يستوفي جميع الشروط ، وتكون العملية على النحو التالي:

  1. قم بالاتصال بمنصة أبشر من خلال الضغط هنا.
  2. انقر فوق خيار الأشخاص.
  3. قم بتسجيل الدخول إلى المنصة باستخدام اسم المستخدم وكلمة المرور الخاصين بك.
  4. ستتلقى رسالة على هاتفك المحمول بها رقم تحقق ، أدخله في الحقل المناسب وانقر على “اتصال”.
  5. في الصفحة الرئيسية ، انقر فوق خيار خدماتي.
  6. انقر فوق الخدمات الإلكترونية ، ثم حدد خدمات جواز السفر.
  7. انقر فوق خيار خدمة طلب التأشيرة ثم انقر فوق “طلب جديد”.
  8. حدد نوع التأشيرة ونوع الطلب وحدد تأشيرة الخروج النهائي.
  9. سترى معلومات حول التأشيرة وتاريخ صلاحيتها ، انقر فوق أيقونة التأكيد لتكبد غرامة لمخالفة هذه الشروط.
  10. انقر فوق “التالي” وستتلقى رسالة تأكيد الطلب.

سيتلقى الراعي أيضًا رسالة على حساب منصة أبشر الخاصة به تفيد بأن موظفه قد تقدم بطلب للحصول على تأشيرة خروج نهائي حيث لن يتمكن من الخروج إلا بعد موافقة الكفيل لتغطية تكلفة التذاكر.

يشار إلى أن الحصول على التأشيرة سيستغرق حوالي 10 أيام ، وبعد استلامه ستبدأ المدة المحددة لمغادرة المملكة والتي كما ذكرنا سابقًا 60 يومًا.

وفقًا لقانون العمل ، عند انتهاء مدة عقد العمل الملزم ، يتحمل الكفيل تكاليف بطاقة الخروج النهائي للعامل الأجنبي ، ولن يتحملها إذا رغب الموظف في العودة دون سبب مشروع.

لا يُسمح بنسخ أي مادة من هذا الموقع أو إزالتها نهائيًا ، وهذا حصري للصحافة ، وإلا ستكون مسؤولاً قانونيًا وستتخذ خطوات لحماية حقوقنا.

وظهر المقال على موقع الراعي – الصحافة “خطوات قبل كل شيء في تعليم الصحافة”.

السابق
تفاصيل نزاع الـ6 سنوات بين بهاء سلطان ونصر محروس: بدأ بسيجار
التالي
حصاد التموين 2023| إنشاء 3 صوامع حقلية.. وإستخراج 97 ألف بطاقة بالشرقية

Leave a Reply